简短的领导怎么发言稿

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发言时要了解发言的对象,包括他们的需求、兴趣和知识水平。简短的领导怎么发言稿怎么写,这里给大家分享简短的领导怎么发言稿,供大家参考。

简短的领导怎么发言稿篇1

尊敬的各位来宾、各位员工:

大家好!

非常高兴又一次在这团圆、喜庆和开心的场合当中与大家欢聚一堂,共贺新春。时间过得飞快,我们已悄然告别了成绩斐然的20__年,迎来了充满希望的20__年。过去的一年,是公司发展历史最令人鼓舞、令人振奋的一年,也是我们在座各位创造历史、书写历史的一年。公司取得所有的成绩都凝聚着在座各位员工的心血和汗水,是全体员工同心协力、无私奉献、团结拼搏的成果。在这里我要感谢大家一年来的辛勤付出和努力,感谢大家的支持。

20__年的成绩已经成为了历史,展望20__年,我们的任务更加艰巨,一是规划明年的工作,打造幸福企业。二是关于成立环祥集团。随着企业发展的壮大,就要追求一种目标、一种文化。不光要提高经理的收入,职工的收入也要提高,并且职工的幸福指数也要提高。打造幸福的企业,作为一个愿景、一个目标,首先需要建立一个儒雅的团队,每一个员工要做儒雅的员工,从我做起,从高管做起,人人参与,培养个人的良好品德。

个人具有了良好的品德,企业才有良好的品牌形象,才能自觉承担社会责任,才能完成打造幸福企业的使命。希望所有公司的同仁能够卸下历史的成绩和压力,携手共进,在新的一年不断跨越,再创新的辉煌。战略决定方向,细节决定成败,20__年我们将继续完善优化产品结构,加强销售、合作等方面的管理,为客户提供多方面、多渠道的服务,通过各部门全力合作,稳步实现共赢。逐步成为真正的集团公司。

公司要持续发展,需要我们每个人每天每月每年兢兢业业,同心同德,创新进取。对于每位员工,我主要强调三方面的内容,希望大家能够凝聚力量,全力以赴,共铸我们辉煌的未来。

一、联袂发展,合作双赢

对于我们来说真正的赢是双赢,这里包括三层意思:1。公司与客户的双赢,即通过实现顾客的价值来实现公司的利益。2。公司与员工的双赢,通过建立行之有效的人才培养体系,推动公司的发展。通过每一位员工的努力,凝聚团队的力量,保证日常各项工作的顺利开展,从而更好的推动公司的发展历程。同时,公司将在2015年着力企业文化的建设,把环祥集团的文化理念,与发展战略相结合,促使企业理念真正落实到企业的经营与管理之中。3。公司与社会的双赢,通过投身社会公益事业,提供就业机会,树立环祥集团良好的社会形象,为社会的发展做贡献。

二、和衷共济,携手共赢

“天时地利不如人和”,只有同事之间的关系融洽相处,我们工作起来才会更舒心,每天才会过得更有意义。“当工作是一种乐趣时,生活是一种享受;而当工作是一项义务时,生活就成为苦役”,同事之间若有良好的关系,将有利于大家的工作和生活。

三、做人之本,成事之基

我们常说“做事先做人”,它就是指要成就一番事业,首先要有好的品德。的确,学会做人是成事之道,“得人心者得天下”,人品人格是谋事之基,一个人若要成功,首要问题就是学会做人。“善待别人,就是善待我们自己”,懂得尊重别人,懂得互谅互让,懂得爱护集体,懂得勤奋努力。每一个人生活在现实社会中,都渴望着成功,而且很多有志之士为了心中的梦想,付出了很多,然而得到的却很少,这无疑对做人做事提出来更高的要求。

每一个成功的人背后都有着责任的身影,责任可以使人坚强,责任可以激发潜能,在一定程度上,责任承载着能力。一个充满责任感的人,才有机会充分展现自己的能力,才能争取到更多的机会,才能更好地走向成功。在这个世界上,有才华的人很多,但是既有才华又有责任感的人却不多,只有拥有责任与才华,才能更好地立足于社会。20__,我期待环祥集团因为有你而自豪!

“携手共赢,共创美好的未来”。我相信,有在座各位员工的信心和努力,有大家团结协助、不断创新的团队精神,必将开启环祥集团新的发展篇章,使公司取得更加辉煌的业绩,相信我们在座的各位,也能够收获更多的成功和幸福!最后,值此新春佳节来临之际,我也代表公司向全体员工拜个早年,祝大家在新的一年里工作顺利!身体健康!阖家幸福!谢谢各位。

简短的领导怎么发言稿篇2

明年是贯彻党的____精神的开局之年,是新时代推进开放强市、产业立市的关键之年,是全面建成小康社会的决胜之年。做好明年经济工作,要坚持以习近平____为指导,全面贯彻党的____和中央、省委经济工作会议精神,加强党对经济工作的领导,坚持稳中求进工作总基调,坚持新发展理念,紧扣社会主要矛盾变化,按照高质量发展的要求,统筹推进“五位一体”总体布局,协调推进“四个全面”战略布局,深入实施创新引领开放崛起战略,大力推进开放强市、产业立市,切实抓好“四培”“四个转变”,在打好防范化解重大风险、精准脱贫、污染防治的攻坚战方面取得扎实进展,推动经济社会持续健康发展。主要预期目标是:地区生产总值增长8%以上,规模工业增加值增长7.5%以上,固定资产投资增长12%以上,一般公共预算收入增长10%左右,城乡居民人均可支配收入增长8.5%以上,争取全面建成小康社会达标授牌。

新时代蕴含新机遇,新机遇昭示新未来。中国特色社会主义进入新时代,我国经济发展也进入了新时代,对各项工作提出了更高要求,也给地方发展带来了更多机遇。立足新的历史方位,我们要善于发现新机遇、把握新机遇、用好新机遇,努力把机遇转化为项目实体,转化为发展动能,转化为民生福祉,转化为开放强市、产业立市的生动实践。

1.要借宏观政策利好把开放强市产业立市推向前进。党的__大以来,我们党坚持观大势、谋全局、干实事,在实践中形成了习近平新时代中国特色社会主义经济思想。党的 胜利召开,为经济发展在理念上、战略上、举措上、预期上注入了强大动能。这次中央经济工作会议的一大亮点,明确提出推动高质量发展。省委省政府深入实施创新引领开放崛起战略,把明年确定为“产业项目建设年”。中央和省委省政府的决策部署,必将出台一系列推动高质量发展的政策措施,为推进开放强市、产业立市带来重大政策利好。我们要准确把握宏观政策取向,深入学习习近平新时代中国特色社会主义经济思想,深刻领会新时代高质量发展新要求,创造性地落实各项政策措施,开拓性地抓开放、抓产业、抓发展。

2.要借国家战略机遇把开放强市产业立市推向前进。近年来,随着“一带一路”、长江经济带、洞庭湖生态经济区等国家战略的深入实施,常德的战略叠加效应日益凸显。党的 提出,坚定实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略、乡村振兴战略、区域协调发展战略、可持续发展战略、军民融合发展战略;中央经济工作会议确定,明年重点做好深化供给侧结构性改革、激发各类市场主体活力、推动形成全面开放新格局等8项工作;省委经济工作会议明确,明年重点推进产业项目建设、“三大攻坚战”、乡村振兴战略等6个方面工作,这为我们争取项目投资、扩大对外开放、加快产业发展带来了新的机遇。我们要充分整合优势资源,全面加强战略对接,深度融入国家和省里的发展战略,进一步培育发展新动能,开拓发展新空间,打造发展新高地。

3.要借基础条件优势把开放强市产业立市推向前进。在历届市委市政府打下的坚实基础上,常德经济发展稳的基础在巩固,进的动能在增强,调的空间在扩大。从产业发展来看,农业基础日益稳固,工业转型来势看好,服务业成为经济增长的重要支撑。从区位条件来看,随着杭瑞、二广、长渝3条高速贯穿沅澧,“四纵四横”快速干线连通市域,特别是石长铁路开通动车,黔张常铁路加快建设,常益长高铁、襄常高铁、常德铁路枢纽站、常益高速复线即将开工,常德打造交通枢纽将会起得晚、到得好、跑得远。从平台支撑来看,园区设施和功能不断完善,城市建设和管理更加优化,产业吸纳和承载能力进一步增强。我们要立足新的起点,把优势转化为来势,把来势转化为胜势,坚定信心推动常德的高质量发展。

4.要借浓厚发展氛围把开放强市产业立市推向前进。市委七届四次全会部署推进开放强市、产业立市以来,上上下下高度肯定,方方面面一致认同,在沅澧大地形成了态势,形成了氛围,形成了效果,给人以信心,给人以力量,给人以希望。今天的常德,领导班子精诚团结,干部群众信心高涨,加快发展的主旋律更加响亮,决胜小康的精气神更加充足,积极奋进的正能量更加强劲,全市上下推进开放强市、产业立市的决心空前,力度空前,措施空前。我们要提高政治站位,保持战略定力,端正发展理念,提振干事创业的精神和劲头,汇聚常德人民的智慧和力量,携起手来走向开放强市、产业立市的光明前景。

简短的领导怎么发言稿篇3

尊敬的各位来宾、各位员工:

大家好!

非常高兴又一次在这团圆、喜庆和开心的场合当中与大家欢聚一堂,共贺新春。时间过得飞快,我们已悄然告别了成绩斐然的20__年,迎来了充满希望的20__年。过去的一年,是公司发展历史最令人鼓舞、令人振奋的一年,也是我们在座各位创造历史、书写历史的一年。公司取得所有的成绩都凝聚着在座各位员工的心血和汗水,是全体员工同心协力、无私奉献、团结拼搏的成果。在这里我要感谢大家一年来的辛勤付出和努力,感谢大家的支持。

20__年的成绩已经成为了历史,展望20__年,我们的任务更加艰巨,一是规划明年的工作,打造幸福企业。二是关于成立环祥集团。随着企业发展的壮大,就要追求一种目标、一种文化。不光要提高经理的收入,职工的收入也要提高,并且职工的幸福指数也要提高。打造幸福的企业,作为一个愿景、一个目标,首先需要建立一个儒雅的团队,每一个员工要做儒雅的员工,从我做起,从高管做起,人人参与,培养个人的良好品德。

个人具有了良好的品德,企业才有良好的品牌形象,才能自觉承担社会责任,才能完成打造幸福企业的使命。希望所有公司的同仁能够卸下历史的成绩和压力,携手共进,在新的一年不断跨越,再创新的辉煌。战略决定方向,细节决定成败,20__年我们将继续完善优化产品结构,加强销售、合作等方面的管理,为客户提供多方面、多渠道的服务,通过各部门全力合作,稳步实现共赢。逐步成为真正的集团公司。

公司要持续发展,需要我们每个人每天每月每年兢兢业业,同心同德,创新进取。对于每位员工,我主要强调三方面的内容,希望大家能够凝聚力量,全力以赴,共铸我们辉煌的未来。

每一个成功的人背后都有着责任的身影,责任可以使人坚强,责任可以激发潜能,在一定程度上,责任承载着能力。一个充满责任感的人,才有机会充分展现自己的能力,才能争取到更多的机会,才能更好地走向成功。在这个世界上,有才华的人很多,但是既有才华又有责任感的人却不多,只有拥有责任与才华,才能更好地立足于社会。20__,我期待环祥集团因为有你而自豪!

“携手共赢,共创美好的未来”。我相信,有在座各位员工的信心和努力,有大家团结协助、不断创新的团队精神,必将开启环祥集团新的发展篇章,使公司取得更加辉煌的业绩,相信我们在座的各位,也能够收获更多的成功和幸福!最后,值此新春佳节来临之际,我也代表公司向全体员工拜个早年,祝大家在新的一年里工作顺利!身体健康!阖家幸福!谢谢各位。

简短的领导怎么发言稿篇4

各位领导、各位来宾,亲爱的老师、同学们:

大家好!

“春风送春处处春色美,喜鹊报喜家家喜事多。”今天,我们盼来了__揭牌的日子。我们欢聚一堂,共同见证这个令人激动的`时刻。我谨代表全体教师对莅临我校的各位领导、各位来宾表示热烈的&39;欢迎和衷心的感谢!

我校被正式认定为__,这必将成为__小学发展史上的里程碑。作为__人,我们倍感振奋,无比自豪!这是各级领导、社会各界朋友关心和支持的结果,也是我们全体师生努力工作、刻苦学习的结果。

回首过去,学校每一次提升的过程,都是校领导率领我们全体师生共同奋斗、玉汝于成的一部部奋斗史。__人始终将学校的高质量发展作为共同的追求,在几任校长的带领下,所有__人筚路蓝缕、孜孜以求,在育人园地里,播撒智慧与汗水,收获着劳作的芬芳。作为学校的一名普通教师,我和所有老师一样,为学校多年来所创造的业绩感到无比自豪。

学校被命名为实验小学,这不仅仅是一份荣誉,更是一份担当和责任。今天的揭牌仪式,意味着我们站在了新的起跑线上,我们深感肩上责任更大,“九层之台起于垒土,千里之行始于足下。”现在的我们似箭在弦上,蓄力待发;我们育人的心愿如清风雨露,无有穷尽;我们全体教师将不负重望、努力拼搏,以爱育爱,以人育人,努力让学生满意、家长满意、社会满意。

“一片赤诚,两袖清风,三尺讲台传薪火;百年名校,千秋伟业,万棵桃李沐春风。”衷心祝愿学校事业欣欣向荣、再创辉煌!

谢谢!

简短的领导怎么发言稿篇5

亲爱的领导,同事们:

大家好!

是命运让我们相聚在这里,是缘分让我们有机会在这里共同的努力,是公司给我们的机会,让我们来自世界各地,各个城市志同道合的人相聚在这里,很感谢公司也给我们提供这次宝贵的机会,让我们在工作之余更好的交流与沟通自己的工作心得,在这里,我怀着自己激动的心,站在这里,很荣幸得到公司的赏识,让我可以站在全体员工的面前展示自己,也希望未来我们一起努力为公司创造出更多的成绩。

我是在20__年来到公司的,虽说不算是公司元老级别的员工,但是也在工作尽心尽力的工作了x年了,我作为公司的一名员工,我个人很欣赏公司领导的监督和管理方式,公司也是一个非常积极向上的平台,不管是在什么时候,都可以很好的感受到公司所带给我自己的激情和愉悦,所以我也一直都希望自己可以给公司创造出更多的价值。公司的制度也是合情合理,在严厉的管理我们的情况之下,也更好的感受员工的情绪和心情的变化,做到足够的温暖又互相制约,我也很喜欢公司的工作氛围,在公司里面,我可以尽情的做自己想做的事情,用心的去表达自己的想法,更是在工作的过程当中,遇到任何的难题都会及时的得到同事间的帮助,从我来到公司的时候,我就深深的被公司的气氛给感到了,在这里工作这么长的日子,我也看到了很多老员工的离去,也见证了新员工参与到我们公司,是缘分也是命运让我们所有的人现在相聚在这里,在公司一起朝着自己的目标,共同的方向去努力,去奋斗,去展示出自己的能力,我们公司也是一个非常看重团队发展的地方,因为我们所有的成员都深刻的懂得,只有当一个团体有了自己的发展之后,团队里面的成员才会取得更好的发展,所以我们都在为了共同的目标去工作,为了我们公司可以得到更好的发展而是付出自己的努力,为自己的将来也为公司而奋斗。

公司对于我而言,有着深刻的情谊,公司的所有同事都让我感到无比的热爱,从而对自己的工作也产生了无比的热爱,不管是现在,还是将来,我都会尽自己最大的可能去努力的完成工作,给公司带来更多的价值,希望我们所有的员工都是这样的,我们一起携手为公司的发展而努力,相信公司及公司领导也不会辜负我们的奋斗。

我的讲话就到这里了,希望今天我们都可以好好的放松放松,之后,更好的融入到工作当中去,谢谢!

简短的领导怎么发言稿篇6

新任职干部表态发言稿:尊敬的各位领导、同志们:

今天我被任命为县工商局党组书记、局长,这是市局党组对我的信任和关心,在此,我对组织的关心和厚爱表示衷心的感谢。参加工作二十多年来,我经历过基层工作的实践和锻炼,也深受过领导的培养和熏陶。可以说,没有组织的培养和教育,没有大家的厚爱和关怀,也就没有我现在的成长进步。今天,对我来说,这既是组织的信赖和厚爱,也是新的考验和挑战。我深知自己的知识、阅历、经验和能力与组织和大家的要求还有一定的差距,在今后的工作中,自己努力做到以下四点:

1、讲政治,时刻保持政治上的清醒坚定。始终坚持学习不放松,不断提高自身综合素质,以理论上的成熟保证政治上的坚定,以工作能力的提高保证本职工作的开展,在思想上真正树立全局意识,把工作做好,让领导放心,让干部职工满意。

2、讲勤政,坚持工作上求真务实。尽快熟悉工作岗位,实现角色转换,进入工作状态,始终牢记重托,恪尽职守,不辱使命,在工作中,坚持一手抓业务工作,一手抓队伍建设,切实提高工商的整体形象。

3、讲团结,自觉维护班子的整体形象。自觉找准位置,对上多请示汇报,对内多沟通交流,对下多体谅关心,多向老领导学习,维护班子的团结统一。

4、讲纪律,严格遵守廉政规章制度。堂堂正正做人,老老实实干事,清清白白为官。加强党风廉政建设和机关效能建设,廉洁自律,勤政廉政,严格依法行政,为管理对象服好务,切实转变工作作风,树好工商形象。

新任职干部表态发言稿:各位领导、同志们,在今后的工作中,我将加倍努力,尽心尽力地做好工作,决不辜负全局的信任和组织的厚爱。

我坚信有局党组一班人的齐心协力,有全体干部职工的关心与支持,我有决心、有信心履行好职责,为工商事业的发展作出自己应有的贡献。

最后衷心感谢市局__局长、__处长等领导在百忙之中宣布对我的任命,谢谢市局领导,谢谢全局同志们,谢谢!

简短的领导怎么发言稿篇7

尊敬的局长、各位领导:

能被选为现在这个职位,我很荣幸,接下来我会做好工作的。

一是不断加强理论学习。

坚持把学习作为履职尽责的第一需要,认真学习办公室副主任和书记系列重要讲话精神,认真研究省市委关于工作的新部署、新要求,始终在思想上、政治上、行动上与党中央和省市委保持高度一致。同时,加强相关知识和办公室业务知识的学习,熟悉、掌握专业知识,熟练运用办公室工作技能,着力提升研究新情况、解决新问题的能力和水平。

二是认真履行工作职责。

始终坚持工作上求真务实。坚持围绕本局中心工作,认真做好办文、办事、办会等工作,主动发挥好综合协调、参谋助手、督促检查的作用,着力提升“三服务”工作的能力和水平。按照局党组部署要求,加强与各科室、各单位及相关企业的对接沟通,找准工作的切入点和契合点,在政务服务、后勤保障和机关管理方面实现突破,实现机关管理科学化、规范化,促使局系统各项工作稳步推进。

三是始终坚持团结共事。

在局党组的坚强领导下,带领并依靠办公室全体干部努力工作,做到作风民主,公道正派,诚实守信,与人为善,努力形成一种思想上互相学习、组织上互相监督、作风上互相促进、工作上互相支持的良好氛围。不断提高领导艺术,打造自身人格魅力,提高驾驭工作的能力,在工作中处理好方方面面的关系,多站在对方角度想问题,大事讲原则,小事讲风格,切实推动各项工作落到实处。

四是切实做到廉洁自律。

自觉履行党风廉政建设责任,严格落实中央八项规定、省委省政府十项规定、市委市政府具体规定,带头遵守党纪党规和领导干部廉洁自律各项规定,以身作则,率先垂范,始终做到清正廉洁。珍惜组织和群众的信任,坚持慎独、慎微、慎行,筑牢拒腐防变的思想防线,堂堂正正做人、干干净净干事,切实做到为民、务实、清廉。

简短的领导怎么发言稿篇8

青年朋友们:

在这阳光灿烂、充满生机和活力的季节里,又有一批年轻的朋友步入成年人的行列,成为共和国的成年公民,成为新世纪建设祖国的生力军。在此,我向18岁青年朋友以及你们的同龄人表示最热烈的祝贺!向为培养青少年健康成长的广大家长和老师,以及社会各界表示衷心的感谢!

每一个人都有18岁时的期盼和梦想。作为在改革开放进程中成长起来的一代人,生逢盛世。展现在你们面前的是广阔的舞台和机遇,你们面临的使命和责任也无比重大。新北区这几年取得的成绩离不开你们长辈的辛勤劳动,再过若干年,事业的火炬将传递到你们手中了。我们新北区未来发展的重任,在等待和召唤着你们。作为跨世纪的一代,如何制定好自己发展的目标,迈好今后人生的道路?如何担负起对家庭、他人和社会的责任,去回报父母的教育、师长的教诲和国家的培养?我想,此时此刻,步入成年的你们一定会认真地思考这一系列人生的重大课题。

18岁是人生的一个重要转折,当你们举右手,向祖国、向党、向人民发出成人的誓言,将意味着从此你们不再是一个需要被监护和照顾的孩子,而是以一个共和国公民的名义,去享受宪法和法律所赋予的全部权利,去承担宪法和法律所要求的全部义务。因此,成人意味着成熟。青年的成熟需要努力地学习,知识经济的浪潮正扑面而来,唯有努力学习,用知识武装自己,才能更好地成长;青年的成长需要刻苦地磨砺,自觉投身于建设祖国的艰苦实践,把学到的知识与之紧密结合起来,才能更快地成长;青年的成长需要积极地进取,前进的道路充满着挑战和坎坷,唯有迎难而上,才能取得成功;青年的成功更需要不断地创造,要在新的挑战和机遇面前,用创造的精神、创造的智慧去投身社会主义现代化建设的伟大事业。走好人生之路,担起历史使命和社会责任,关键是要树立正确的世界观、人生观和价值观,要保持成长成才的正确方向,并以努力学习、勤奋工作、勇于创新、自学奉献的实际行动,去弘扬和体现社会所迫切呼唤的时代精神。

18岁,如旭日东升,朝气蓬勃,希望无限。让我们的心中永远珍藏这美好的一刻,满怀信心地去迎接时代赋予我们的机遇和考验,为建设祖国、开创未来,做出无愧于党、无愧于祖国、无愧于青春的贡献!

简短的领导怎么发言稿篇9

讲奉献、有作为是党员必须履行的重要义务。党员干部就要有“衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴”的情怀,要有“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”的品质。党员讲奉献就是要树立积极健康向上的世界观、人生观、价值观,吃苦在前、享受在后,要时刻把百姓的冷暖安危记挂在心间,装在心里,坚持好党的群众路线,及时准确了解群众所思、所盼、所忧、所急,把群众工作做实、做深、做细、做透。要善于做小事,要甘为孺子牛、拓荒牛、老黄牛,努力为人民群众谋福祉,时刻不忘肩上扛着的那份沉甸甸的责任和信任,处处发挥模范带头作用,坚持党和人民的利益高于一切。

前几天我上网,看到中央文明网上有一个主题讨论,围绕“在今天实现伟大中国梦的奋斗征程中,我们该怎样做一名合格的共产党员”这个问题,对话了10位全国优秀共产党员。其中有一位89岁的老党员给我留下了深刻印象。这是一位有61年的党龄的国家电网山西临汾供电公司离休干部,叫解黎明。他在对话时说:我亲历了万恶的旧社会人民挣扎在水深火热中的生存惨景。这期间,我随逃难群众漂泊,在解放军后方医院参加救护工作。从那时起,我的理想就是坚决跟共产党走。我先后在统战和妇联不同岗位为党工作,并努力为群众解决困难。在离休后,我仍想为党做一些有益的事情,帮助一些贫困家庭,并资助150多名山区孩子圆上学梦。有人误认我是位“雍容华贵的老太太”。在我老旧的两居室里,有位记者问我“原本可以安享平静的离休生活,为何还要奔走”,我没好回答。但他说“这是选择让自己的精神世界充满阳光”,我认同了。因为我是举过拳头宣过誓的党员。

解黎明的对话不禁让我想起当年在党旗下举起右手庄严宣誓的情景。我们每个党员都经历过那个庄严的时刻,那个时候就是我们对信仰的承诺。既然敢公众承诺,就应该努力的去践行。只有讲奉献才能充实人生,只有加强责任意识、公仆意识、服务意识,甘于奉献,为人民群众服务,才能最终实现人生的价值。

知难而进、勇于担当,是党员奋发有为的体现。大事难事看担当,逆境顺境看气度。勇于担当是中国共产党的优良传统,是共产党人的鲜明政治品格。无论是烽火连天的革命战争时期、筚路蓝缕的社会主义建设时期,还是波澜壮阔的改革开放时期,我党依靠这种可贵的担当精神,披荆斩棘,破难前行,战胜了不可想象的困难,夺取了史无前例的胜利,创造了举世瞩目的成绩。事实证明,党员干部有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。

党的十八的报告中提出了我党当前面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验和外部环境考验等“四个考验”和精神懈怠的危险,能力不足的危险,脱离群众的危险,消极腐败的危险等“四个危险”。这说明,当前,落实党要管党、从严治党的任务比以往任何时候都更为繁重、更为紧迫。这“四个考验”和“四个危险”,是党中央向全党发出的重要警示。在党和人民的事业正面临新的发展机遇和风险考验的时候,要不断取得进步,党员干部就必须勇敢承担起对民族的责任、对人民的责任、对党的责任、对岗位的责任。

简短的领导怎么发言稿篇10

尊敬的各位来宾、各位员工:

大家好!

20__年已经过去,回首公司这10年来的发展历程和风风雨雨,我们有过挫折,也有过收获和喜悦。今天,我要感谢和公司一路走来的每一位员工,为了工作,很多员工主动放弃休息,加班加点,甚至通霄达旦的工作,使得我们公司方面实力得到了快速的发展!

20__年我们公司的销售额持续稳定的增长,生产能力和产品质量也超过和遥遥于很多竞争对手,员工队伍在不断壮大,产品设计和营销策略在不断创新,售后服务网络在不断完善,总的来说是蒸蒸日上的大好局面啊!

能取得今天这样的成就,我要感谢大家对公司的无私贡献,也感谢所有的员工对我的支持和信任。很多时候,我们员工在实际工作中所面临的困难和艰苦程度,往往是超出我们做领导的估计和想象的。在此,我要借这个机会,向你们说一声:“谢谢你们!你们辛苦了!拥有你们,我感到非常地骄傲!

谢谢大家!不过今天我们开的不只是年会,更是总结会。我们就不能只谈取得的成就,也要敢于认识和发现不足,因为每一寸的不足正是我们公司能进步的空间!

公司目前的各项管理都进入了流程化和制度化,每个部门都能按时保量的完成公司下达的各项命令和指标,可是我在日常的管理中还是发现了一些不足,主要的问题就是在各部门协同作战完成任务时配合的不太默契,就是因为这个原因屡次给公司带来了损失。为什么个人和各部门的工作都能很出色的完成,而一到各部门协同作战时就出现问题了呢?

我认为这主要是由于当事人和各部门的大局意识薄弱造成的!

我们都知道__公司是我们所有__人共同的家园,是我们每个员工生活工作和实现人生价值的依托。公司的兴衰关系每个人的切身利益,可以说,__兴则员工兴,__衰则员工困。说的简单点就是大河没水小河干。公司的利益和各个部门息息相关,和在座的每个人都息息相关!所以我们每个员工、每个部门都要与公司利益保持高度一致,树立大局意识。任何时候、任何地方、任何情况下,都要以__大局为重,精诚团结,密切协作!

20__年是崭新的一年,在这新年伊始的时候,让我们每个人进入紧张的工作状态,自强不息、拼搏进取!我们需要更多的学习,增加知识储备;需要创新,不断突破陈规;需要实干,把目标落实于行动中;需要高效,快速反应,抓住一切机遇发展自己;需要团结,全体__人拧成一股绳,同心同德,和衷共济,为了__公司更加辉煌灿烂的20__年而努力!

最后祝在座的各位同事新年快乐,羊年大吉!

谢谢大家!

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